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          四川利森建材集團有限公司信息簡報
          發布時間:2021-3-29 11:09:47

          四川利森建材集團有限公司

           

          信息簡報

           

          第一期

                                        2021120 

          四川利森集團召開安全專題會議

          為認真貫徹落實全國、省、市安全生產工作電視電話會議精神和上級公司安全生產工作指示精神,層層落實安全生產責任,強化安全生產工作落實落地,有效預防各類生產安全事故發生。1月下旬,四川利森集團組織召開了安全生產工作專題會議。

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                 會議由總經理沈惠明主持。會上沈惠明總經理組織學習了習近平總書記關于安全生產工作的重要論述,傳達了國家、省、市安全生產工作電視電話會議主要精神,學習了《中國建材股份有限公司安全生產責任制度》和《川渝西南安全生產專項整治三年行動實施方案》;安全環保部向明組織學習了《2021年西南水泥安全環保改進計劃》和近期川渝西南的事故案例,并針對事故案例制定了舉一反三整改實施計劃。

                 沈惠明總經理強調:隱患排查工作要分區、分階段(時段)、分專業進行檢查、排查,對查找出的隱患逐一進行整改,抓好落實;要明確各區域負責人,責任到人、各負其責。

                 沈惠明總經理要求:要嚴格落實“三個必須”,安全工作不是哪一個部門的工作,要全員參與、齊抓共管,管生產必須管安全,落實責任追究。安全環保部要及時制定公司的安全生產責任制,明確每個部門、各職級人員的安全職責;盡快擬制2021年安全生產責任書,各級層層簽訂責任書,落實安全責任。

          公司領導、各部門負責人和生產系統工程師以上人員30多人參加了會議。

          四川利森集團召開大學生實習見面會

                 1月5日,四川利森集團召開2021年實習生見面會,來自各大學共15名實習生與指導老師正式會面,拉開了在四川利森集團實習工作的序幕。會議由綜合管理部齊軍主持。四川利森集團黨委書記兼總經理沈惠明、副總經理胡鴻和各部門負責人、輔導老師一起參與了座談。


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               會上,綜合管理部部長齊軍對公司參會各位領導作了簡要介紹,對本次教育實習的日程和階段任務做了具體的安排。各位大學生分別進行了自我介紹,實習生代表表態發言并與各對口輔導老師簽訂了師帶徒協議。

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                 胡鴻表示對前來公司實習學校的歡迎,并希望實習生們要既來之則安之,希望實習生們能夠珍惜這次實習的機會,做到帶著問題去吸取一線老師們的經驗 能在實習崗位中真正學到知識和技能,同時嚴格遵公司規章制度,能夠學有所長學有所長。

                 沈惠明從角色定位、工作態度、常規要求、學生管理等方面對實習生們提出了期望。他指出,一是要師帶徒老師要盡快實現角色轉化,時刻注意自己的一言一行,以一名老師的標準和形象嚴格要求自己,扎實認真積極主動地做好實習工作;二是要悉心指導,帶他們參與實際工作,給予實踐機會,及時為學生答疑解惑;三是要照顧好是實習生的工作和生活,讓他們感受到公司的關懷;

                 最后,沈惠明希望各位實習學生能夠在實習期滿后在工作崗位上有所收獲有所進益,最終能夠留下來成為公司的一份子,為公司發展出一份力。

          會后,實習生們紛紛表示會珍惜來公司實習的機會,虛心請教,踏實學習,通過自己的努力能夠學有所成。 

          四川利森集團黨委書記、總經理沈惠明為大學生培訓授課

          為貫徹企業發展與員工發展相協調的理念,促進企業人才強企戰略的順利實施。1月22日下午,四川利森集團黨委書記、總經理沈惠明在培訓中心教室為實習大學生培訓授課。

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                 沈惠明對新進大學生的到來表示歡迎。他指出,新進大學生的到來,為四川利森集團注入了新鮮血液,也將會為公司的發展帶來新變化。

                 沈惠明從公司歷史沿革、公司現狀、發展規劃、黨建工作四個方面向新進大學生作了深入淺出的講解。他希望大家要好好學習、茁壯成長,做紅色基因的傳承者、做工匠精神的發揚者、做改革發展的推動者。他強調,要將個人職業生涯規劃與公司發展有機結合起來,借助公司發展平臺在公司高質量發展中實現自我價值,為公司成為西南水泥標桿企業貢獻出智慧和力量。

                 沈惠明還結合自身經歷,以幽默風趣的授課方式,講解了中建材企業文化的定義、構成及作用,并詳細闡述了公司承上啟下的企業文化。他希望大家能夠積極融入四川利森集團大家庭,盡快完成角色轉化,虛心向師父請教學習,求真務實工作。

                同時,公司還圍繞理念導入、部門管理體系、工藝技術、操作實踐等四個方面,采用“集中授課+工序參觀+崗位見習”相結合的方式對新進大學生開展系列培訓。

                 接受培訓的大學生紛紛表示:通過培訓對公司有了更加深入的了解,很希望能夠成為公司的一員,在今后的實習工作中將不斷實踐、繼續學習,能夠學有所成學有所長!

          四川利森集團順利通過木瓜坪礦山

          安全預評價評審

                 2021年1月30日,四川利森集團組織召開什邡市恒立礦業木瓜坪石灰石礦項目安全預評價報告評審會。會議還特別邀請了兩位方案評審專家及相關代表參加。德陽市應急管理局局長丁道全、四川中正華夷安全科技有限公司等領導參加了此次評審會。

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                 會上,評審專家聽取了建設單位關于木瓜坪石灰石礦山項目情況的介紹和編制單位方案進行了詳細匯報。專家組詳細查閱了相關圖紙和資料并對報告書進行了分析和討論。

          經專家組評審討論通過后,會議認為報告書編制依據充分,內容全面、安全防治措施明確、目標合理措施可行,一致通過對該礦山的評審,同時對木瓜坪石灰石礦山工作提出了寶貴意。

            機關黨支部組織召開黨員工作會議

                 1月15日,機關黨支部在311黨建會議室組織召開黨員工作會議。公司黨委書記沈惠明參會并作工作要求。


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                 會上對會上進行了預備黨員張倩、張麗同志的轉正投票工作。  

                 沈惠明作出了重要工作要求:一是多學習、多研討。機關支部、生產支部和營銷支部3月15日之前要展開學習研討活動,通過開展集中學習、個人學習和研討的多種方式,結合自身工作談談想法和建議;二是計劃開展2020年支部組織生活會和民主評議會,機關支部下一步工作重點是開展2020年支部組織生活會和民主評議會,要想辦法將會議開展得豐富多彩和切實有效,要將深入查改問題、開展批評與自我批評、列出問題清單并抓好整改落實。

                 他指出,一是生產、外圍。外協相關工作要做在前面,為企業將來發展做好準備。內務涉及安全、環保、成本,黨員要在各個崗位上敢闖敢拼,不能等、不能靠、不能慢;二是要起到先鋒模范作用,提高工作效率。在企業穩定、村社關系穩定、人心穩定方面,要從薪酬分配、困難職工慰問等多方面工作著手;三是多重視防疫工作,切實做好特殊時期的各項防疫工作;四是年終會議。今年受疫情影響年會從簡,但仍需做好年終會議的工作匯報,要做好今年工作的總結和明年工作的計劃。     

                簡訊:

                 1. 2021年1月22日,什邡市常務副市長張銳、什邡安監局尹艾文、董小琪等相關領導蒞臨四川利森集團開展礦山安全大檢查,四川利森集團黨委書記、總經理沈惠明及相關負責人陪同檢查組到礦山現場進行實地檢查,檢查組對礦山工作給予充分肯定并對存在的問題提出了寶貴的意見及建議。

                 2.為確保春節期間安全、防疫工作以及春節后大修進行了安排和部署,2021年1月26日什邡新材召開全體工作會議。會后組織生產調度、操作員、鏟車司機等各部門人員進行安全隱患排查,確保春節期間和節后檢修工作的安全。要求所有員工春節期間不要前往疫情中、高風險地區,盡量居家或在省內出游,出門做好防護,避免到人員聚集地方,大家節后平安返還工作崗位。

                 3.為了進一步提高現場生產人員的業務技能和水平,促進公司TPM活動開展,1月27日下午13:00生產部組織現場學習培訓課,課程針對生料磨高低壓油站為背景,各領導高度重視,潤滑工程師余工親自在生產現場對生產人員詳細講解了高低壓油站工作原理和故障處理方法。       






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